Menu Podmiotowe menu ikonka

Nabór na wolne stanowisko pracy Podinspektora w Wydziale Organizacji i Kadr

Starostwo Powiatowe

w Rzeszowie ul. Grunwaldzka 15

OGŁASZA NABÓR

NA WOLNE STANOWISKO PRACY

Podinspektora

      w Wydziale Organizacji i Kadr

  1. Wymagania niezbędne:
    1. obywatelstwo polskie,
    2. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
    3. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4. nieposzlakowana opinia,
    5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku,
    6. wykształcenie wyższe magisterskie o kierunku prawo, administracja albo wykształcenie wyższe magisterskie i ukończone studia podyplomowe o kierunku kadry i płace,
    7. co najmniej 2,5-letni staż pracy w formie zatrudnienia lub stażu na stanowisku związanym
      z obsługą kadrową w jednostkach administracji publicznej,
    8. znajomość przepisów ustawy Kodeks pracy oraz rozporządzeń wykonawczych w sprawie:

– sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy,

– szczegółowych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop,

– dokumentacji pracowniczej

    1. znajomość przepisów ustawy o pracownikach samorządowych,
    1. znajomość przepisów ustawy o samorządzie powiatowym,
    2. znajomość przepisów ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy,
    1. znajomość przepisów ustawy o Pracowniczych Planach Kapitałowych,

  1. Wymagania dodatkowe:
    1. znajomość programów Quorum i Płatnik,
    2. obsługa komputera w zakresie edytorów tekstu, arkusza kalkulacyjnego,
    3. zdyscyplinowanie, komunikatywność, łatwość podejmowania decyzji, samodzielność, terminowość, dokładność, systematyczność,
    4. łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych,  odporność na stres.
  2. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
  1. Kontrola dyscypliny pracy (prowadzenie i sporządzanie list obecności, prowadzenie ewidencji wyjść służbowych i prywatnych, wprowadzanie i prowadzenie ewidencji zwolnień lekarskich, prowadzenie ewidencji czasu pracy w formie kartoteki indywidualnej pracowników, przygotowywanie pism o urlopach macierzyńskich, wychowawczych, bezpłatnych, ojcowskich, szkolnych)
  2. Przygotowywanie umów zlecenia, umów o dzieło, przyjmowanie wymaganych przez ZUS oświadczeń od zleceniobiorców.
  3. Prowadzenie sprawozdawczości i analiz, przygotowywanie obowiązującej sprawozdawczości statystycznej oraz jej analiza
  4. Przygotowywanie umów kandydatów na studia wyższe,
  5. Dokonywanie zgłoszeń pracowników na szkolenia,
  6. Rejestrowanie i wyrejestrowywanie pracowników i osób wykonujących na podstawie innych umów objętych ubezpieczeniem społecznym w ZUS,
  7. Współpraca z ZUS-em (zgłaszanie zatrudnionych pracowników w ramach umów zlecenia, umów o dzieło – danych osobowych i okresu wykonywania umowy, zgłaszanie osób zatrudnionych
    i zwalnianych, zgłaszanie do ubezpieczeni zdrowotnego dzieci i bezrobotnych członków rodzin pracowników, zgłaszanie wszystkich zmian adresu i innych danych osobowych)
  8. Prowadzenie spraw związanych z Pracowniczym Planem Kapitalowym,
  9. Utrzymywanie stałych kontaktów z instytucją zarządzającą Pracowniczym Planem Kapitałowym,
  10. Informowanie pracowników o przysługujących im prawach związanych z uczestnictwem
    w Pracowniczym Planie Kapitałowym,
  11. Przyjmowanie oświdczeń woli od pracowników dotyczących uczestnictwa i wpłat do Kracowniczych Planów Kapitałowych,
  12. Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego.

  1. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
    1. praca w pełnym wymiarze czasu pracy, jednozmianowa,
    2. praca w budynku na IV piętrze z dostępną windą,
    3. praca przy monitorze ekranowym w wymiarze przekraczającym 4 godziny dziennie.

  1. Wymagane dokumenty:
    1. list motywacyjny,
    2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór – załącznik nr 1),
    3. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
    4. kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy na podobnym stanowisku w administracji publicznej np. zaświadczenie o zatrudnieniu, zakres czynności, opinia z przebiegu stażu lub przygotowania zawodowego,
    5. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane umiejętności oraz osiągnięcia zawodowe,
    6. kserokopie dokumentów potwierdzających ukończenie dodatkowych kursów, szkoleń,
    7. kserokopie posiadanych referencji lub opinii,
    8. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego (wzór – załącznik nr 2),
    9. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, (wzór – załącznik nr 2),
    10. oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (wzór – załącznik nr 2),
    11. oświadczenie o posiadaniu nieposzlakowanej opinii (wzór – załącznik nr 2),
    12. oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych
      w dokumentach aplikacyjnych wykraczających poza dane osobowe wymagane przepisami prawa zgodnie z art.6 ust.1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku
      z przetwarzaniem danych  osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/48/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) [RODO] (Dz. Urz. UE L 2016.119.1) (wzór – załącznik nr 3),
    13. kserokopia  dokumentu  potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatów którzy zamierzają skorzystać z uprawnienia pierwszeństwa zatrudniania osób niepełnosprawnych.
  2. Dodatkowe informacje:
  • W miesiącu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie przekroczył 6%.
  • Wyłoniony w drodze naboru kandydat na pracownika samorządowego zobowiązany będzie do złożenia oświadczenia o prowadzeniu działalności gospodarczej.
  • Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie osobiście
    w siedzibie Starostwa Powiatowego w Rzeszowie w Kancelarii Ogólnej Urzędu w pok. 449a
    lub przesłać na adres Starostwa Powiatowego w Rzeszowie, ul. Grunwaldzka 15,
    35-959 Rzeszów z dopiskiem: „Dotyczy naboru nr 7/2022”  w terminie do dnia
    19 lipca 2022r
    .
    /nie mniej niż 10 dni od dnia opublikowania w BIP/. Decyduje data wpływu dokumentów do urzędu.
  • Aplikacje, które wpłyną do Starostwa po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
  • List motywacyjny oraz wszystkie składane oświadczenia muszą być opatrzone datą
    i własnoręcznym podpisem.
  • Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie  Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej Starostwa Powiatowego w Rzeszowie.
  • Kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną poinformowani indywidualnie o terminie
    i miejscu przeprowadzenia dalszego etapu naboru.

KLAUZULA INFORMACYJNA DLA KANDYDATÓW

Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:

  1. administratorem danych osobowych kandydatów na stanowisko podinspektora jest Starostwo Powiatowe w Rzeszowie, z siedzibą w Rzeszowie, ul. Grunwaldzka 15, 35-959 Rzeszów,
    tel. 17 867-14-51,
    email:starostwo@powiat.rzeszowski.pl,
  2. kontakt z Inspektorem Ochrony Danych –  poprzez email: rodo@powiat.rzeszowski.pl lub pisemnie na adres siedziby administratora,
  3. dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia konkursu na stanowisko podinspektora w Wydziale Organizacji i Kadr – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a i c oraz 9 ust. 2 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych, art. 221 Kodeksu pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.      z późn.zm. oraz art. 6 ust.1, 3 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008r. ze zm.
  4. dane osobowe przechowywane będą nie dłużej niż 3 miesiące od zakończenia naboru,
  5. dane osobowe zawarte w ofercie konkursowej nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej,
  6. kandydatowi przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania, usunięcia (jeżeli podstawą ich przetwarzania nie jest obowiązek prawny) lub ograniczenia przetwarzania,
  7. kandydatowi przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania, usunięcia (jeżeli podstawą ich przetwarzania nie jest obowiązek prawny) lub ograniczenia przetwarzania,
  8. kandydatowi przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,
  9. podanie danych osobowych innych niż wynikających z przepisów prawa jest dobrowolne,
  10. odbiorcą danych osobowych będą podmioty upoważnione na podstawie przepisów prawa oraz  podmioty współpracujące ze Starostwem Powiatowym w Rzeszowie w zakresie utrzymania i serwisu systemów teleinformatycznych wykorzystywanych do przetwarzania danych osobowych.

INFORMACJA O WYNIKACH NABORU

Podinspektor
w  Wydziale Organizacji i Kadr


Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na ww. stanowisko została wybrana Pani Magdalena Woźny zamieszkała w Rzeszowie.

Uzasadnienie:

Posiadana wiedza merytoryczna i prezentowane umiejętności oraz cechy osobowości w/w uzyskały akceptację organu prowadzącego nabór, gdyż zapewniają prawidłowe wykonywanie zadań na stanowisku, którego dotyczył nabór. Przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna wykazała, że Pani Magdalena Woźny spełnia wymagania niezbędne oraz dodatkowe określone w konkursie ofert.


Rzeszów, 21.07.2022r.

Podmiot publikujący: Wydział Organizacji i Kadr
Wytworzył: Jacek Doroba 2022-07-08
Opublikował w BIP: Pavlo Andriienko 2022-07-08 08:25:00
Zatwierdził opublikowanie w BIP: Jacek Doroba 2022-07-08 08:10:00
Modyfikował: Iwona Zawadzka 2022-07-21 10:30:17
Liczba wyświetleń: 374
Data aktualizacji Nazwa operacji Zaktualizował Podgląd Porównaj
2022-07-21 10:30:17 Dodano pliki Iwona Zawadzka Szukaj
2022-07-21 10:25:47 Usunięto plik Iwona Zawadzka Szukaj
2022-07-21 10:24:26 Zmieniono zawartość dokumentu Iwona Zawadzka Szukaj
2022-07-21 10:23:15 Zmieniono zawartość dokumentu Iwona Zawadzka Szukaj
2022-07-21 10:23:15 Dodano pliki Iwona Zawadzka Szukaj
2022-07-08 08:15:26 Dodano dokument Pavlo Andriienko Szukaj
2022-07-08 08:13:50 Dodano podgląd dokumentu Pavlo Andriienko Szukaj
        Porównaj